Pflegedienst Kündigt Wegen Personalmangel

Sehr geehrte(r) [Name des Ansprechpartners / Pflegedienstleitungen], hiermit erhebe ich formell Widerspruch gegen die Kündigung meines Pflegeverhältnisses, die mir am [Datum des Erhalts der Kündigung] zugegangen ist.

Nach meiner Einschätzung ist die Kündigung aus folgenden Gründen unrechtmäßig:

Unzureichende Personalplanung: Die Situation des Personalmangels hätte durch bessere Planung und Organisation vermieden werden können.

Unzureichende Berücksichtigung meiner individuellen Situation: Keine Berücksichtigung von Beschäftigungsalternativen oder anderer Maßnahmen wie Überstunden oder Schichtwechsel.

Fehlende Transparenz: Ich wurde nicht über die genauen Gründe für den Personalmangel oder die Auswirkungen auf mein Arbeitsverhältnis informiert.

Schutz vor willkürlicher Kündigung: Es liegt eine unzureichende rechtliche Grundlage für die Kündigung vor, da kein ordentliches Kündigungsverfahren eingehalten wurde.

Kein Angebot alternativer Einsatzmöglichkeiten: Ich wurde nicht auf andere mögliche Positionen im Pflegedienst hingewiesen, die ich übernehmen könnte.

Aufgrund der oben genannten Punkte fordere ich Sie auf, die Kündigung unverzüglich zurückzunehmen und mir eine schriftliche Bestätigung über den Fortbestand meines Pflegeverhältnisses zukommen zu lassen. Sollte keine Rücknahme der Kündigung erfolgen, behalte ich mir das Recht vor, eine Kündigungsschutzklage gemäß § 4 KSchG beim Arbeitsgericht einzureichen. Zudem erwarte ich eine umfassende Stellungnahme zu der Situation des Personalmangels und wie Sie beabsichtigen, damit umzugehen. Ich bitte um eine schriftliche Stellungnahme zu meinem Widerspruch bis spätestens [Frist, z. B. 10 Tage nach Erhalt des Schreibens].

Dieses Schreiben habe ich Ihnen heute per Einschreiben mit Rückschein zukommen lassen, um den Zugang rechtswirksam nachweisen zu können. Ich hoffe auf eine einvernehmliche Lösung und stehe für ein Gespräch zur Verfügung. Bitte bestätigen Sie mir den Eingang dieses Schreibens schriftlich.

Mit freundlichen Grüßen [Unterschrift (handschriftlich)] [Ihr Name]